中铁五局六公司重奖特殊贡献人才

本网重庆讯 2月20日，中铁五局六公司召开2013年度工作会，会上对在2012年工作中忠实履行职责、解决重大工程项目技术难题和进行科技创新、项目合同管理、经营开发等方面做出突出成绩的何伟、朱坚强、龚楠富、巫校兵、朱健、尹成福、莫邦全、刘映剑等八名同志做出享受公司内部特殊津贴的荣誉，并分别给予了2至4万人民币的奖励。

据悉，该公司为鼓励先进、留住人才，提高高素质人才队伍对企业的忠诚度，制定了《六公司享受内部特殊津贴人员评选办法》，每年组织公司专家评考委员会对推荐人员从工作业绩、企业贡献、科技成果和论文发表等诸多方面进行评选。通过这一措施，极大的提高了人才队伍建设的整体水平，促进了公司的健康快速发展，2012年公司产值突破30亿元大关，创历史最好成绩。

这次享受内部特殊津贴的人员中，何伟、朱坚强等两名同志获得一类特殊津贴奖励，奖励标准为每人4万元人民币。龚楠富等六名同志获得二类特殊津贴奖励，奖励标准为每人2万元人民币。（蒋方槐）

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