“热”力四射中释放压力 西部钻探加快“幸福西钻”建设

西部钻探加快“幸福西钻”建设，在改善基层队站生活条件的同时，丰富员工文化生活--

“热”力四射中释放压力

　　“大家准备，胜出可获得奖励。”12月4日，在西部钻探吐哈钻井公司XD70213钻井队井场上，一场“热”力四射的拔河比赛即将开始，XD70213钻井队党支部书记韩海涛一边说一边让大家做好准备。

　　XD70213钻井队承钻的资223井是一口重点井，钻井周期超120天，并且井场远离城市生活区。工作生活的单调枯燥，可能影响员工的情绪和心理的稳定。目前，这口井已进入完井作业阶段，于是韩海涛利用工余间隙组织文娱活动释放员工工作压力。拔河比赛开始，两队选手们肌肉紧绷用力拉扯，中间的红丝带往复摆动，势均力敌僵持不下，选手的号子声、观众的呐喊声此起彼伏。比赛最后关头，生产一班班组瞬间发力稳占优势并迅速后移，最终越过胜利线。“这个活动挺好，工作压力一下子就释放了。”司钻魏万虎说。

　　近年来，西部钻探加快“幸福西钻”建设，为基层队站落实生活服务标准化措施，统一食堂餐食、公寓保洁等标准，同时丰富文化供给，为基层队站统一配备WiFi、室内观影等设施，员工可根据时间和工作情况自主选择。各基层单位还可根据自身实际组织多种多样的活动，帮助员工释放工作压力，也消除了单调和枯燥。

　　西部钻探还强化心理健康咨询与支持，定期邀请心理专家开展讲座，深入基层一线提供心理咨询，讲解心理疏导技巧，经验丰富、善于沟通的管理干部和技术骨干担任“心理辅导员”，融入班组当好“观察员”和“倾听者”，精准掌握员工思想动态。另外，开辟“健康小屋”，配备专业书籍、健身器材及血压仪等设施，为员工搭建独处放松、阅读静心、体能释放的“健康监测、心理疏导”角。

　　同时，为缓解员工思念家乡和亲人的情绪，基层队站优化排班模式；还特别设计“家庭融入计划”，在家庭联络群分享员工成长影像，邀请家属来井场团聚，并组织家属开放日、亲子互动等活动，强化员工与家庭的情感连接，增强员工的凝聚力。（记者 马宏旭  特约记者 罗洋）

　　转自：中国石油报

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