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让企业文化浸润实业初心中天科技年度ESG报告彰显责任担当

中天科技发布迭代升级后的文化理念，即确立“光、电网联美好生活”新使命、“全球服务，人人受益”新愿景，赋能企业创新引领战略。
2026-05-21
奥德集团举办企业文化节启动仪式暨奥德集团首届劳动模范表彰大会

5月16日，奥德集团举行以“传承奥德精神，共筑发展新篇”为主题的企业文化节启动仪式暨奥德集团首届劳动模范表彰大会
2026-05-20
华晨宝马年度“节水账单”出炉：单台生产取水量连续八年下降

华晨宝马以创新思维破解工业节水难题，亮出年度“节水账单”：单台生产取水量连续八年下降，低至1.4立方米/台；各工厂取水总量连续三年下降，再生水使用量超过68万立方米……
2026-05-19
长篇报告文学《大国重器》研讨会在沈鼓集团举办

《大国重器》是著名作家商国华在创作出版《锻造中国芯》和《国家砝码》基础上，完成的描写沈鼓集团创新发展的第三部文学作品。
2026-05-18
机制重构激活一线创新“金点子”

泉州市总工会积极引导企业建立健全以职工为中心的创新激励机制，鼓励职工“五小”创新从个人创新转向全价值链、全场域、全专业的团队创新，将创新的触角延伸到更多岗位、更多职工之中。
2026-05-15
中油海工：校企协同打造“深水工程技术创新中心”

5月11日笔者获悉，中油海工与中国石油大学（北京）在北京举行“深水工程技术创新中心”揭牌仪式。
2026-05-14
铁塔筑防线智电惠民生中国铁塔2026年企业开放日暨品牌体验日活动纪实

5月8日，中国铁塔举办2026年企业开放日暨品牌体验日活动，走访超级基站、储能基站与换电站现场，近距离感受应急通信“生命线”、山区备电“稳定器”与民生能源“补给站”的硬核实力。
2026-05-13
聚力向新文化铸魂——川中北部采气管理区多维推进企业文化落地生根

2025年以来，西南油气田川中北部采气管理区立足“油公司”模式改革试点实际，深化宣贯赋能、坚持对标学习、深度融入实践三大关键环节为抓手，精准发力、多措并举，推动企业文化从“纸上”走进“心里”、从“理念”转为“共识”
2026-05-12
中国石油“送文化到一线”赴驻蓉企业慰问演出

近日，中国石油“送文化到一线”赴驻蓉企业慰问演出在成都顺利举办，将集团公司党组的关心和关怀送到驻蓉企业一线员工的心坎上，进一步激发广大员工立足岗位、拼搏奉献的干劲与热情。
2026-05-11
央企团组织搭台铺路让青年科技人才勇闯“创新关”

从“百团大战”到“青云智”，从“学术星期三”到“天科有名”，中央企业团委探索青年创新力评价指标体系，构建“想法提出－实践验证－成果转化”的有效闭环，助力青年科技人才勇闯“创新关”。
2026-05-09
奋斗潍柴青春潍柴温情潍柴

潍柴集团召开以“赓续荣耀智胜未来”为主题的庆祝“五一”国际劳动节、五四青年节表彰大会，表彰2025年度在企业高质量发展进程中涌现出的先进集体与个人，凝聚起全体潍柴人乘势而上、砥砺奋进的磅礴力量
2026-05-08
吉利控股：全域AI与人才培养双轮驱动

随着AI新浪潮的到来，吉利不仅为AI时代的人才供需问题提供了“芯位方案”，更实际践行企业社会责任，让更多“眼里有光”的年轻人，在AI时代找到属于自己的成长赛道，与企业、与时代共同跃迁。
2026-05-07
徐州工程学院与徐工集团探索“双徐工”模式

2025届“双徐工”合作培养毕业生留徐就业94人，留徐率接近100%；通过课程设计、毕业设计等环节解决生产一线“细、小、实”问题39件，实现降本增效110万元。
2026-05-06
广西石油：个性化售电服务成客户“降本管家”

截至目前，广西石油梳理总结前期经验，已构建完善负荷预测及交易、收益测算和价格预测等16个工作模型，为售电服务团队开拓市场提供了“工具箱”。
2026-04-29

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