嘉兴银行强化企业文化建设提升品牌软实力


时间:2013-04-01





  2012年以来,嘉兴银行以“十二五”战略为引领,以行庆15周年系列活动为主线,层层抓落实,季季有精彩,有效提升了嘉银文化软实力。

  统筹行庆活动,展示嘉银风采。2012年正值嘉兴银行15周年行庆,该行全力抓好“五大篇章·十八项”行庆系列活动,成功举办“第二届职工文艺汇演”、“第五届职工运动会”、“第二届感动嘉银·闪光言行报告会”等,展示了嘉银风采;编辑制作“嘉银文化走廊”、编撰出版《十五年的执着》和《小微企业信用担保风险分散模式研究》,扩大了嘉银特色业务宣传面;精心策划多项重大活动,提高了社会影响力。

  深化文明创建,提升创建成效。该行以深入实施《嘉兴银行精神文明建设行动纲领(2011-2015)》,各分支行把文明创建融入业务发展、行风建设、文明服务之中,抓管理,带队伍,促服务,有效提高了内部管理水平和窗口服务质量,得到了各有关部门的充分肯定。辖属嘉善支行被全国总工会授予全国“工人先锋号”;梅湾支行被省总工会授予浙江省“工人先锋号”;海宁支行、平湖支行被省委省政府授予浙江省文明单位;海盐支行被省银行业协会授予浙江省银行业文明规范服务示范单位。同时,完成行工会、团委的换届工作,成立嘉银文联、嘉银体协,不断丰富员工业余文体活动;关心支持退休党支部和退管会开展活动,营造了健康向上、和谐气顺的精神氛围。

  关心公益事业,彰显社会责任。一年来,嘉兴银行积极开展社区共建,定期慰问社区困难群众和退休老党员;捐赠全市“三关爱”志愿活动,资助400场优秀电影进村入区和全市“红船节”活动,冠名全市“重大主题新闻”征集,“嘉银慈善助学”项目竣工,慈善“一日捐”获全市先进,组织260多人次参加文明交通劝导活动,为嘉兴“全国文明城市”复评和指数测评作出了贡献;组织志愿者小分队和义工队伍定期到敬老院慰问帮助孤寡老人,团委组织慰问民工子弟学生和福利院残障儿童。各分支行结合实际开展了形式多样的社会公益活动,如辖属秀洲支行、桐乡支行定期慰问特困家庭;南湖支行向贫困户和结对学子献爱心;秀水支行积极参加所在社区治安巡逻;梅湾支行七年如一日关爱一名90多岁的孤寡老人;海盐支行开展“心连心”慈善和结对扶残活动;海宁支行在“两富”同行温暖工程中为结对低保户解决家庭实际困难;嘉善支行团员青年关爱空巢老人;湖州分行开展警民共建活动;开发区支行、高新支行分别向全国志愿者基金会捐款1万元,彰显传播了嘉银社会责任,丰富提升了企业文化建设层次,得到了上级有关部门和社会公众的充分肯定。嘉兴银行被中国商业联合会等权威部门评为“全国企业文化建设优秀企业”。

来源:中国金融网



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