近年来，武汉市江夏区烟草专卖局机关党支部认真落实上级相关工作要求，深入推进党支部标准化规范化示范建设，在“一区一特色”的基础上，创建“网格”党支部工作法，以三个“着力”促进基层党建工作持续提档升级。
着力健全基本组织，让支部成为高质量发展的“基石”
江夏烟草机关党支部聚焦“红 和 兴”党建品牌，围绕打造示范党支部，抓严抓实党建标准化建设、党员队伍建设、制度落实、服务群众等，提出了《以“网格”和PDCA循环工作法相结合提升基层党支部政治功能路径研究》的重点课题攻关，以理论创新和实践相结合提升党支部工作水平。
机关党支部注重在有形覆盖基础上推进有效覆盖，把党的政治优势、组织优势转化为发展优势、治理效能。选优配强党支部书记，选拔政治强、业务精、作风优的年轻党员担任党支部委员，让更多敢担当、勇担当、善作为的年轻干部在严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼中增强本领、行稳致远、健康成长，成为推动党支部高质量发展的中坚力量。定期开展党支部标准化建设培训，通过“集中授课+实景教学+实战演练”方式，不断提高党支部委员会的政治能力、党性修养和履职能力。
图为机关党支部参加党支部标准化建设培训
着力建强党员队伍，让支部成为人才培养的“高地”
机关党支部坚持把抓理论学习摆在突出位置，认真学习贯彻落实党的二十大精神，开展“学习贯彻党的二十大精神 齐心聚力点亮夏烟”大讨论，党员干部积极撰写心得体会。依托领导干部带头学、组织专题培训学、知识竞赛评比学，多举措让党员教育走“深”更走“实”。充分发挥青年党员在党建工作中的重要作用，积极组织青年党员参加市局“学贯二十大·践行新思想”知识竞赛并荣获三等奖。着力打造一支“党性强、作风正、业务精”的党员队伍，定期组织业务培训，将党建与人才培养深度融合，不断激活基层组织工作的“引擎力”“领跑力”“内生力”，为基层党建蓄势赋能。开展示范党支部建设工作以来，机关党支部党员接连获得“优秀工作者”“优秀运动员”等各类荣誉称号，充分发挥了优秀党员的先锋模范作用。
图为机关党支部青年党员争当志愿者
着力创新工作方法，让支部成为激发活力的“源泉”
为进一步巩固示范党支部建设成效，机关党支部积极探索党建创新，规范落实组织生活，探索开展“无纸化、沉浸式、互动式”党员教育，坚持探索“主题党日+”模式的多样性和有效性，有效激发支部党员活力。在“清明”等重要节点，组织党员前往江夏革命烈士纪念馆、武汉革命博物馆，在红色教育中吸收精神养分,汲取奋进力量。积极开展支部结对共建，与乡村振兴对口帮扶村开展“参观清风廉韵书画展”联合主题党日活动，共同感受“书香育廉”良好氛围，构建起互带互动、共同提高的党建工作格局。为进一步建好建强党支部，机关党支部认真贯彻《党支部工作条例》，积极探索符合新时代基层党建工作特点的新思路、新载体，学习借鉴“网格化”管理模式，统筹安排部署党建工作，提高组织能力，更好服务于中心工作、服务于党员、服务于群众，推动党支部建设全面进步和支部标准化规范化建设落地见效。
图为机关党支部赴农讲所开展爱国主义教育活动
下一步，江夏烟草将继续以“红 和 兴”党建品牌为指引，引导各党支部和党员干部紧密结合工作实际，把学习成果体现在干好本职工作、推动事业发展上，将党支部建设成为坚强战斗堡垒。（刘依寒）
转自：中企经济网
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