马钢炼铁总厂聚焦管理长效机制

　　今年以来，宝武马钢炼铁总厂以着力完善安全生产管理长效机制为核心，通过创新安全管理方式、构建体系支撑等措施，切实解决习惯性违章作业等安全难点问题，全力以赴杜绝各类事故发生，为生产经营建设发展稳定顺行提供强有力保障。

　　面对生产经营、铁水成本指标、六大板块重点工程建设、AB高炉炉役后期安全特护等众多不利因素，该总厂通过开展多种形式活动，增强全员安全意识，提高全员安全素质，促进安全生产水平提升和安全生产形势持续稳定好转。

　　一是强化安全生产基础管理，提升作业区安全管理质量。全厂40个作业区严格落实反习惯性违章学习讨论计划，做到每一位职工都必须参与学习讨论，充分认识到安全工作本质的严肃性和残酷性，让大家自觉接受并身体力行 “隐患就是事故、违章就是犯罪”理念，强有力促进安全生产。

　　二是以设立 “反习惯性违章作业”员工举报邮箱举报奖励的方式，通过广大员工对全厂所有生产现场、工程建设基地、高空作业等任何习惯性违章作业者的图像举报，提高了相互监督的声势与影响，扩大了相互监督的广度和深度，同时也提升了员工自身的安全意识和主人翁责任意识，以达到彻底、快速将习惯性违章作业铲除的目的。

　　三是强化劳务工安全管理不放松，重点检查劳务房所安全和劳务房所卫生，每天岗前、岗后对劳务工进行人员核查，确保时刻了解人员轨迹，做到管理清晰、措施有力、全过程安全受控。

　　四是聚焦安全管理体系支撑，总厂综合管理体系会同质量体系、职业健康安全体系、环境体系、能源体系、测量体系和两化融合体系对各单位的体系执行情况进行联合检查与通报，从存在的问题、改善建议、值得关注的问题三个方面予以警示与规范，奠定安全生产坚实基础。

　　此外，针对六大板块重点工程建设，该总厂重点工程施工督查组高标准、严要求，对现场安全防护设施不到位、现场危险源辨识整改不彻底的项目进行停工整顿；对检查过程中发现的现场违章人员、违章行为顶格考核；对触碰安全红线的个人和单位一经发现按清退出场处理并录入重点工程管理禁入名单，切实把重点工程施工安全工作一抓到底，抓出成效。(程军 安再祥)

　　转自：中国工业报

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